WIKWAY

Haftung

Haftung für Inhalte

Die Inhalte unserer Seiten wurden mit größter Sorgfalt erstellt. Für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der Inhalte übernehmen wir jedoch keine Gewähr.

Wir sind als Diensteanbieter entsprechend § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten verantwortlich. Wir sind als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen (§§ 8 bis 10 TMG). Unberührt bleiben Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab unserer Kenntniserlangung von einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Wir werden wir diese Inhalte dann umgehend entfernen.

Auf unserem Karriere- und Messeportal nutzen wir z.T. die männliche Form. Dies geschieht lediglich aus Gründen der besseren Lesbarkeit. Gemeint sind selbstverständlich stets Frauen und Männer gleichermaßen.

Haftung für Links

Unser Angebot enthält Links zu anderen Seiten im Internet, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss haben. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist der jeweilige Anbieter oder Betreiber dieser Seiten verantwortlich. Wir distanzieren uns hiermit ausdrücklich von allen Inhalten dieser Seiten. Dies gilt für alle in unserem Angebot enthaltenen Links zu externen Seiten und alle Inhalte dieser Seiten, zu denen diese Links führen. Bei bekannt werden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Links umgehend entfernen.

Urheberrecht

Die Inhalte und Werke auf unserem Angebot unterliegen dem deutschen Urheberrecht - Beiträge Dritter sind als solche gekennzeichnet. Jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechtes bedürfen der schriftlichen Zustimmung des Urhebers. Inhalte unseres Angebots dürfen ohne unsere ausdrückliche schriftliche Zustimmung nicht in fremde Internetpräsenzen aufgenommen oder verlinkt werden.

Downloads und Kopien von Inhalten unseres Angebots sowie alle in unserem Angebot aufgeführten Adressen, Unternehmensprofile und Stellenangebote dienen ausschließlich der privaten Nutzung, und dürfen nicht zu gewerblichen Zwecken erfasst, abgespeichert und zu Werbezwecken genutzt werden. Eine automatisierte Abfrage unserer Datenbanken durch Software-Scripte oder vergleichbare Mechanismen ist ohne unsere Zustimmung unzulässig. Wir verweisen dabei auch auf § 303a StGB Datenveränderung sowie § 303b StGB Computersabotage. Der Versuch ist strafbar.

Wir sind als Diensteanbieter bemüht, stets die Urheberrechte anderer zu beachten bzw. auf selbst erstellte sowie lizenzfreie Werke zurückzugreifen.

Finde uns auf Facebook