WIKWAY

SD Worx ist einer der führenden HR-Dienstleister in Europa. Wir profitieren von 75 Jahren Erfahrung in den Bereichen Payroll, HR, Rechtsberatung, Schulung, Automatisierung, Beratung sowie Outsourcing und überzeugen mehr als 68.000 große und mittelständische Unternehmen als Kunden weltweit. Bei SD Worx ist viel in Bewegung. Genau deswegen suchen wir motivierte Mitarbeiter, die mit Begeisterung und Leidenschaft agieren und sich nicht scheuen, über den Tellerrand hinaus zu schauen. Wenn du ein Teil eines stetig wachsenden Unternehmens in einem internationalen Umfeld werden möchtest und eine Passion für Human Resources hast, sprich uns an! It’s your move!

HR Payroll Business Analyst (w/m/d)

  • Stelle, Kennziffer 1549
  • Einsatzort: Deutschland, deutschlandweit (Homeoffice-Vereinbarung möglich)
  • Berufsfeld: IT & Telekommunikation, Wirtschaftswissenschaften, Dienstleistung, Handel, Gastgewerbe
  • Festanstellung
  • Bewerbungsfrist: 05.02.2021

Ihr Aufgabengebiet

  • Für unsere IT-Organisation in Deutschland suchen wir deutschlandweit motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Fähigkeiten als HR Payroll Business Analyst (m/w/d) bzw. Engineer (m/w/d) mit Payroll Business Analysten Präferenz einbringen möchten, um für unsere Kunden zukunftsfähige Produkte bereitzustellen.

    Ihre Aufgaben:

    • Unterstützung des Product Owners und des restlichen Teams bei Analysen und Funktionsbeschreibungen von User Stories
    • Anwendung agiler Engineering-Praktiken und funktionalen Wissens, um schnell kreative und effiziente Lösungen zu entwickeln
    • Zusammenarbeit mit anderen agilen Teammitgliedern, um klare User Stories zu erstellen, Tests für Prototypen und Produkte zu entwickeln und kontinuierlich Produktverbesserungen zu liefern
    • Austausch und Lösungsfindung mit anderen Squad-Mitgliedern über die Squads hinweg
    • Kommunikation mit den Interessengruppen des Unternehmens über agile Prozesse, um Erwartungen an Bereitstellungsmethoden und Zeitpläne zu formulieren und zu verwalten
    • Kontinuierliches Streben nach Präsentation und Validierung der entwickelten Funktionalität bei der Zielgruppe
    • Inputgeber für den kontinuierlichen Verbesserungsprozess

Ihr Profil

  • Mit Berufserfahrung
Qualifikationen:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre o. ä.) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Spezialisierung auf HR-Prozesse und / oder IT
  • Kenntnisse im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Kenntnisse in der Abrechnung des öffentlichen Dienstes von Vorteil
  • Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Softwaresystemen
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Kundenorientierung
  • Engagement für die Erreichung der Sprint- und Squad-Ziele
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
Software:
Betriebswirtschaftliche Softwaresysteme

Kontakt

  • Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin per Mail an recruiting@sdworx.com oder über uns Online-Karriereportal: https://jobs.sdworx.de/de-de/karriere/job/1549-1/

  • Vorabinformationen gibt Frau Jennifer Schön, HR Recruitment (T +49 375 56080-134)
  • Bewerbungen bitte an: recruiting@sdworx.com

Anschrift

SD Worx GmbH
Recruiting / Human Resources
Frau Jennifer Schön
Stichwort: WIKWAY-Anzeige 1549
Gewerbestraße 19
08115 Lichtentanne
Deutschland

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